Une femme de 45 ans a écœuré sa candidature en se présentant en état d'ivresse à un entretien d'embauche pour un poste dans une résidence pour seniors à Dessau-Roßlau, en Allemagne. Selon Bild, elle avait un taux d'alcoolémie alarmant de 4,75 g par litre de sang.
Les événements se sont déroulés en juin 2024, lorsqu'elle arrive en voiture pour son entretien. Dès son entrée, la recruteuse remarque une odeur d'alcool émanant de la candidate, qui montre des signes d'ivresse. Inquiète pour la sécurité sur la route, la recruteuse décide d'alerter les autorités locales.
Des tests d'alcoolémie en plein entretien
Au lieu de discuter de ses qualifications, la candidate a dû se soumettre à un test d'alcoolémie, comme le rapporte France Live. Le premier test a révélé un taux de 4,75 g d'alcool par litre de sang, tandis qu'un second test a échoué. Une prise de sang, réalisée plus d'une heure après, a confirmé un taux encore proche de 4 g/L.
Malgré ces résultats accablants, la candidate a affirmé n'avoir consommé que "trois bières la veille". Finalement, elle a été condamnée le 26 mars à une amende de 750 euros et à un retrait de permis, selon les autorités.
Cette affaire soulève des questions sur la responsabilité et la prise de conscience des risques liés à la conduite en état d'ivresse, un sujet fréquemment abordé par des experts tels que l'Institut national de la santé publique, qui rappelle que des comportements similaires peuvent avoir des conséquences dramatiques.
