Mobilisation à Cricquebœuf pour sauver l'hôpital de la Côte Fleurie

Des habitants unis pour défendre les urgences de l'hôpital de la Côte Fleurie.
Mobilisation à Cricquebœuf pour sauver l'hôpital de la Côte Fleurie
(photo d'illustration) © Radio France - Nelly Assénat

Dans un contexte de fermetures répétées des urgences, les citoyens de Cricquebœuf se rassemblent pour défendre leur précieux hôpital. Un comité de défense s'est formé, appelant la population locale à signer une pétition pour maintenir les services critiques.

Depuis plusieurs mois, l'établissement souffre d'une grave pénurie de médecins, une situation qui engendre des fermetures temporaires inopinées du service des urgences. Ce manque de personnel médical a suscité une inquiétude croissante parmi les résidents, qui redoutent de perdre un service essentiel, indispensable pour la santé publique. Comme le souligne Ouest-France, cette mobilisation a ras-le-bol des coupes budgétaires qui touchent le secteur de la santé.

Le comité, qui revendique le maintien de tous les services nécessaires pour un fonctionnement optimal, a d'ores et déjà mobilisé un soutien significatif. Il dénonce fermement les politiques d'austérité qui ont affaibli le système de santé, mettant en avant l'importance cruciale de la Sécurité sociale instaurée en 1945.

Le 16 janvier dernier, les habitants ont organisé une manifestation dynamique devant l'hôpital pour exprimer leur soutien aux soignants et pour faire entendre leurs voix. En effet, des professionnels de la santé se sont joints à cette initiative, témoignant ainsi de leur engagement à préserver la qualité des soins dans cette région. France Bleu rapporte qu’un médecin local a déclaré : "Il est vital que nous soyons soutenus pour garantir notre capacité à sauver des vies chaque jour."

La pétition, disponible en ligne, espère rassembler un maximum de signatures afin de peser dans les décisions politiques futures. La communauté de Cricquebœuf continue d’exiger des actions concrètes pour garantir un accès optimal aux soins tout en mettant en lumière l’urgence d’une réforme des ressources humaines dans le secteur de la santé.

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